Роструд разъяснил учет трудовых книжек после присоединения компаний

Эксперты Роструда разъяснили необходимость заведения новой книги учета движения трудовых книжек после реорганизации компании в форме присоединения.

Согласно п. 40 Порядка ведения и хранения трудовых книжек, утвержденного приказом Минтруда от 19.05.2021 № 320н, работодатель разрабатывает книги (журналы) для учета бланков трудовой книжки и вкладыша в нее, а также учета движения трудовых книжек.

В этих книгах указываются трудовые книжки, принятые от работников при поступлении на работу, и те, что выдаются вновь, с указанием их серии и номера.

Роструд считает, что после реорганизации в форме присоединения правопреемник должен начать вести новую книгу учета движения трудовых книжек.